上場企業から中小企業まで延べ200社以上の組織構築・人材開発支援を行った井上健一郎が、組織・人に関わるあらゆる問題をわかりやすく解説する番組です。 ★番組への質問はこちら↓↓ https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ●井上健一郎:「感情」に重きを置いた、独自の組織マネジメントを展開。 主な著書に『デキる部下だと期待したのに、なぜいつも裏切られるのか?』、『部下を育てる「ものの言い方」』、『“ゆとり世代"を即戦力にする50の方法』。 ●プロデュース:CKプロダクション株式会社 https://ck-production.com
…
continue reading
公開カテゴリー
[subscription 591]
私たちが見つけた最高のMBAポッドキャスト
私たちが見つけた最高のMBAポッドキャスト
The process of learning doesn't stop once one receives an MBA degree, because trends in business management change all the time. Taking up MBA courses to keep the pace might be impossible for some people due to various reasons, one of them being lack of time. Luckily, alternatives for improving one's skills do exist and they are called podcasts. Aside from being free of charge, podcasts can be listened to anywhere and anytime, online and offline. Here you can find lots of informative podcasts offering insights on the latest business news, and exclusive coverage from many business seminars, as well as interviews with influential people. You can also find courses made by top business schools that offer tactics for improving management performance, increasing self-discipline and time management, without spending too much time reading articles. In addition, there are podcasts in which masters in business administration share the most effective business strategies and key ideas and concepts in management and organization studies, and who are open for questions.
「労務トラブル対応を間違えてほしくない」そんな思いから、弁護士の岸田鑑彦が経営者の立場に立ち、間違えやすい労務トラブルに適切な最初の一手、さらにその先の二手、三手をお伝えします。 パーソナリティー:使用者側労務専門弁護士 岸田鑑彦(きしだあきひこ) ナレーター:栃尾江美(とちおえみ) 制作:Podcast Producer 田島一希(たじまかずき)
…
continue reading
番組バックナンバーはこちらから。http://www.kosakayuji.com/podcast_backnumber.php 商売の極意 ― それは、人の営みのヒミツ。 人間の科学 ― それは、商売に通ずるトビラ。 この番組では、学術研究と商売の現場での実践を併せもった小阪裕司(プロフィールhttp://www.kosakayuji.com/profile.php)独自の視点から、「商売の極意と人間の科学」をお伝えいたします。 【小阪裕司:博士(情報学)/オラクルひと・しくみ研究所代表、人の「感性」と「行動」を軸にした独自のビジネスマネジメント理論を研究・開発し、2000年からその実践企業の会「ワクワク系マーケティング実践会」を主宰。学術研究と現場実践を合わせ持った独自の活動は、産官学民多方面から高い評価を得ている。日本感性工学会理事、九州大学・静岡大学・中部大学客員教授】 https://listen.style/p/kosaka?QcQK51eB
…
continue reading
新経営戦略塾・経営のヒント+(プラス)は、30社の企業オーナーで、会員制の勉強会“新経営戦略塾”の講師も務める『小島 幹登』社長が、”経営・マーケティング・ビジネスセンス・生き方”などの分野について、視聴者から寄せられた質問にお答えしながらお話をしていく番組。毎週金曜日に配信中。 【小島 幹登(こじま みきと)】 株式会社イーメディック代表取締役、及び下記事業を始めとした30社以上の株主及びオーナー経営者。未経験・異業種の業界で、“他の人に任せて”新規事業を立ち上げている連続起業家。 化粧品通販(年商10〜20億円を3社、内2社は会社売却)、医薬品通販、美容クリニック(年商8億円で、2019年に大手に売却)、歯科クリニック(事業譲渡)、泌尿器科クリニック(全国6医院まで拡大し事業譲渡)、瞬読事業(速読教室。書籍は2冊で13万部)、株式投資などの投資家向け情報提供サービス(会員約3000名)、不登校支援スクール、テニススクール事業、セミナー・講演のプロデュース。その他、事業多数。 ビジネス塾を主催し、経営者・起業家2000人以上に新規ビジネスの立ち上げ方を指導。また、数十社へのエ ...
…
continue reading
成功し続ける人の特徴とは?多くの経営者が、運も重なり、一時的には成功することもありますが、長期的な成功はかなり難しいです。実は、長期的に成功する人には、明確な特徴があります。 小島社長に、長期的に成功する人だけが持っている特徴について解説して頂きました。人として大切な考え方にも通じる、とても重要な音声です。是非、お聴きください。 ★Information★――――― ■初月無料お試し入会キャンペーン LINE登録後に、初月無料お試し入会キャンペーンの詳細をお送りします。 ぜひ、この機会に新経営戦略塾をお試しください。 https://s.lmes.jp/landing-qr/1655852076-GjDeg7m4?uLand=KFiwyB ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 「全体」から入るか、「部分」から入るか/まずは「顧客分析」から/顧客が、欲している、困っていること、何を考えているのか/深まる、高まる、広がる/「体感値」の重要性井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
健康を気にしてまで、長生きしたくない!という意見に、あなたは明確な反論が出来ますか?好きな食べ物を我慢して、お酒を我慢して、運動を頑張ってまで、長生きするのが幸せなのか? これらの意見に関して、小島社長に、完璧な反論をして頂きました。また、健康に気を付けることによる、予想外の副作用についても解説して頂きました。是非、お聴きください。 ★Information★――――― ■初月無料お試し入会キャンペーン LINE登録後に、初月無料お試し入会キャンペーンの詳細をお送りします。 ぜひ、この機会に新経営戦略塾をお試しください。 https://s.lmes.jp/landing-qr/1655852076-GjDeg7m4?uLand=KFiwyB ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 課題形成・共有/エネルギーの高まる場づくり/場が飛ぶ/次世代リーダーの育成/個人の課題の掘り下げ/社長と若手の直接の対話の場井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
健康を気にしてまで、長生きしたくない!という意見に、あなたは明確な反論が出来ますか?好きな食べ物を我慢して、お酒を我慢して、運動を頑張ってまで、長生きするのが幸せなのか? これらの意見に関して、小島社長に、完璧な反論をして頂きました。また、健康に気を付けることによる、予想外の副作用についても解説して頂きました。是非、お聴きください。 ★Information★――――― ■初月無料お試し入会キャンペーン LINE登録後に、初月無料お試し入会キャンペーンの詳細をお送りします。 ぜひ、この機会に新経営戦略塾をお試しください。 https://s.lmes.jp/landing-qr/1655852076-GjDeg7m4?uLand=KFiwyB ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 共通の方向性に対しての納得性/「自分らしさ」が活かされているか/特性と価値観/勝手に楽しんでいた/自分のやり方で自由に/自己決定井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
コンテンツビジネス以外のビジネスをやるべき理由とは?小島社長が、利益率が圧倒的に高いコンテンツビジネスをやりながら、あえて、利益率も低く、難易度も極めて高く、初期費用も高い、リアルビジネスをやっているのかを解説します。 コンテンツビジネスを、単に利益率が高いビジネスだと考えていてはもったいないです。もっと、別のメリットがあります。今回、小島社長がやってきた長期的な戦略について解説しています。是非、参考にしてください。 ★Information★――――― ■初月無料お試し入会キャンペーン LINE登録後に、初月無料お試し入会キャンペーンの詳細をお送りします。 ぜひ、この機会に新経営戦略塾をお試しください。 https://s.lmes.jp/landing-qr/1655852076-GjD…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 4スタンス理論/A1、A2、B1、B2の4つのタイプ/自分の特性を知る/仕事のやり方/信条/関わり方/能力・資質井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
新年、明けましておめでとうございます。 小島です。 2025年がスタートしました。 あなたにとって、最高の1年になりますことを願っています。 1年で、最も時間のあるお正月は、知識を吸収する最高のタイミングです。 そこで、今回、お正月の企画としまして、 新経営戦略塾のプラチナ会員、一般会員ともに、1ヶ月無料お試し入会キャンペーンを開催します! 例えば、プラチナ会員ですと、約400時間に近いアーカイブ動画を視聴することが可能です。 さらに、新規事業、マーケティング、投資など、様々な分野に分けていますので、気になる動画から視聴して頂けます。 また、2025年を最高の年にするための、「最強の学び方」について、私が実践している学習方法の秘密についてもお話しています。 是非、ご覧ください! ★Infor…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 乙巳(きのとみ)ってどんな年?/十干十二支/乙は、「木の陰」。草花/揺らぎの年/新しい芽が出てくる/キーワードは「無関心」/自ら負荷をかけないと誰もかけてくれない時代井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
コンテンツビジネス以外のビジネスをやるべき理由とは?小島社長が、利益率が圧倒的に高いコンテンツビジネスをやりながら、あえて、利益率も低く、難易度も極めて高く、初期費用も高い、リアルビジネスをやっているのかを解説します。 コンテンツビジネスを、単に利益率が高いビジネスだと考えていてはもったいないです。もっと、別のメリットがあります。今回、小島社長がやってきた長期的な戦略について解説しています。是非、参考にしてください。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待ちしています。 ht…
…
continue reading
今年はちょっと衝撃的。 1年の最後の番組は、2010年から続いている恒例の 【小阪的、今年を漢字一文字で表すと何か?】なのですが、 2024年の年末に小阪はそんなに衝撃的ではない漢字を選び ちょっと衝撃的な理由を語っています。 「終わったな」と。 さて、それはどういう意味なのでしょうか? あなた的今年の漢字一文字をお考えになってからお聴きいただくと、 一層深まるかもしれません。 どうぞ今回も楽しんでお聴きいただき お役立て下さい。 本年も「小阪裕司の商売の極意と人間の科学」をお聴きいただき ありがとうございました。 どうぞご自愛いただき、素敵な新年をお迎え下さい。 新年最初の番組は、2025/1/9配信です。 来年もどうぞよろしくお願いいたします。 (配信日2024/12/26 収録時間00…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 まもなく100周年/大企業の組織上の特性を抑える/意思決定者の「なぜ」を知る/敵を知る/カチッとしたルール/曖昧なぬるっとしたやり方井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
やる気・モチベーションを保つ方法とは?そもそも、やる気・モチベーションを上げること自体が無理だと考えることが大切です。ちなみに、小島社長は、やる気・モチベーションに頼らない仕組みを、脳のメカニズムを利用して、構築しています。 この仕組みを構築することが、結果的に、意識しなくても、やる気・モチベーションを一定に保つことに繋がります。脳のメカニズムから解説していますので、是非、参考にしてください。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待ちしています。 https://forms.…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 プロジェクトは、スタート時点の「準備」で決まる/プロジェクトの「意味」への共感/「自己決定」の大切さ/途中経過の情報共有の重要性井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
やる気・モチベーションを保つ方法とは?そもそも、やる気・モチベーションを上げること自体が無理だと考えることが大切です。ちなみに、小島社長は、やる気・モチベーションに頼らない仕組みを、脳のメカニズムを利用して、構築しています。 この仕組みを構築することが、結果的に、意識しなくても、やる気・モチベーションを一定に保つことに繋がります。脳のメカニズムから解説していますので、是非、参考にしてください。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待ちしています。 https://forms.…
…
continue reading
約4年間、フォロワー数が伸び続け、 現在総数75万フォロワーという、 お相手の御代田悟さん。 出会った頃はラジオDJ・MCといった肩書でしたが、 今やインフルエンサーのイメージの方が強いようです。 数多の人は現れ、数多の人が消えていくSNSの世界で、 御代田さんは何故消えず、伸び続けているのか? その質問を受けると御代田さんは必ず、 「ディズニーランド理論」を語るそうですが、 これ、小阪の受け売りなんだそうです。 小阪的「ディズニーランド理論」。 それ、何でしょうか? 小阪本人がご説明いたしますので、 どうぞ、今回も楽しんでお聴きいただき、お役立て下さい。 (配信日2024/12/12 収録時間00:13:35) shobai268.mp3…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 「嫌で辞めたくなるケース」と「やりたい事があって辞めるケース」/辞めたくない組織のヒントは「手応え」/「自分軸」と「他者軸」/やめたい理由にはなっても、やめたくない理由にはならない/組織が提供している「価値」を再確認/個人のゴールとそのプロセス・進捗井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
最強のタスク管理法とは?仕事もプライベートも含めて、細かいタスク管理は、毎日、無数にあります。それらを、すべて、TODOリストにするは現実的ではありません。では、どのように管理すべきなのか? 今回、小島社長が実際に毎日やっている、日々のタスクの管理方法について、使っているツールなども含めて解説して頂きました。是非、お聴きください。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待ちしています。 https://forms.gle/AHCFDYG2rRac8UAA7 ■株式会社イーメディ…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 個人主義を是とする評価制度/「支社間競争」が生み出す組織の不具合/「人を育てる人材」を育てる/評価制度の領域を超えた次元で戦えるか井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
コスパ、タイパより重要なのは?最近は、タイパ重視の人が増えているようです。動画を2倍速で観るのはタイパの典型例です。しかし、小島社長は、「コスパもタイパも重視しません。全く新しい“●●パ”を常に考えています。」と言っています。 では、小島社長が重視している、“●●パ”とは何のか?そして、なぜ、重要なのか?を解説しています。是非、参考にしてください。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待ちしています。 https://forms.gle/AHCFDYG2rRac8UAA7 ■…
…
continue reading
おかげさまで、新刊発売間もなく大幅増刷となりました。 ありがとうございます。 小阪裕司新刊、 【顧客の数だけ、見ればいい】 明日の不安から解放される、たった一つの経営指標 PHP研究所刊 税込み1815円 45冊目の著作となりますが、 これまでとかなり違うご感想が続々届いています。 実名・実例が出ているのは近著の新書2冊と変わらないのですが、 その時はこんなご感想はなかったのです。 「小阪さんが主役じゃない本」 「小阪さんが後ろに隠れている本」 それは何を意味するのでしょうか。 どうぞ、今回も楽しんでお聴きいただき、お役立て下さい。 (配信日2024/11/28 収録時間00:14:04) shobai267.mp3…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 自分の立場を守る有績者たち/有績者の「プロセス」に着目/チーム全体の結果を負う/有績者が求められる役割/結果が出ていてもプロセスがダメなら評価しない井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
海外の情報を新規事業に活かすには?海外の最新情報や論文の内容からビジネスチャンスを見つけて、新規事業に活かすために、小島社長がやっている具体的な思考法を解説しています。 2025年に確実に流行るビジネスモデルの予測もしています。是非、小島社長の思考法を学んで頂き、海外の情報からビジネスチャンスを見つけ出してください。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待ちしています。 https://forms.gle/AHCFDYG2rRac8UAA7 ■株式会社イーメディック・ホームペ…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 ポリミリ/日本初の実践型リーダーシップ育成プログラム/危機に瀕したリーダーシップのあるべき姿 アイデンティティと準備/居安思危・思則有備・有備無患井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
経営者に向く人、向かない人の違いは?実は、性格的に向いているか、向いていないかは特にないです。それより、もっと大切なことがあります。「あること」がズレると、結果的に不幸な経営者になりますし、「あること」が合っていると、幸せな経営者になれる確率が上がります。 たくさん売上を上げるよりも、大切な基準について、解説しています。「自分は経営者に向いてない」と嘆かないために、是非、お聴きください。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待ちしています。 https://forms.gle…
…
continue reading
1
第266回『そう簡単に変わらない人間 ~エジプトに見た根拠~ 』 (2024/11/14)
14:04
14:04
「あとで再生する」
「あとで再生する」
リスト
気に入り
気に入った
14:04
カイロ1泊・ナイル川クルーズ4泊・アスワン1泊・カイロ3泊、 帰路の飛行機が欠航となってドバイで足止めされ、 9泊11日ほどになりました、小阪のエジプト旅行(番組内で言っている8泊は勘違いです)。 感想は、「ギリシャ・ローマ時代が近代に思えるー」 番組内で「遺跡ってあんまり(行ったこと)ないな」と言っていますが、 小阪はギリシャのパルテノン神殿もジャワ島のボロブドゥール遺跡もペルーのマチュピチュも行っています。 ですが、既にそれらは「遺跡」と感じられないほどのエジプトだったようです。 さて、その中で小阪が掴んだ「変わらない人間」の根拠とは。 どうぞ、今回も楽しんでお聴きいただき、お役立て下さい。 (配信日2024/11/14 収録時間00:14:04) shobai266.mp3…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 目標設定の課題は、評価との兼ね合いが問題となるというジレンマ/挑戦したくないと考えてしまう制度の矛盾/「組織・チームとして求められる機能」からくる目標/「評価として扱う目標」と「評価の対象外として扱う目標井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
経営者に向く人、向かない人の違いは?実は、性格的に向いているか、向いていないかは特にないです。それより、もっと大切なことがあります。「あること」がズレると、結果的に不幸な経営者になりますし、「あること」が合っていると、幸せな経営者になれる確率が上がります。 たくさん売上を上げるよりも、大切な基準について、解説しています。「自分は経営者に向いてない」と嘆かないために、是非、お聴きください。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待ちしています。 https://forms.gle…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 課としての機能・役割・価値についての対話を/各メンバーの特徴・強み・弱みの概念化/1 on 1の目的井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
小さな会社に顧問弁護士は必要か?一人でやっている経営者でも、顧問弁護士がいた方が良い理由を解説します。大企業の顧問弁護士と、中小零細企業や個人事業主の人達の顧問弁護士は、役割が全く違います。 役割の違いから、顧問弁護士がいなくてトラブルが発生してから弁護士を探すことが、実は危険である理由も解説します。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待ちしています。 https://forms.gle/AHCFDYG2rRac8UAA7 ■株式会社イーメディック・ホームページ https…
…
continue reading
小阪裕司新刊、 【顧客の数だけ、見ればいい】 明日の不安から解放される、たった一つの経営指標 PHP研究所刊 税込み1815円 書店に並び始めました。 発売前の「リアル書店を応援する運動」では、 500冊を超える予約注文をいただき、 発売早々には、Amazonのランキングでも セールス・営業、マーケティング・セールス全般関連で1位をいただき、 本当にありがとうございます。 番組ではお相手の御代田さん&みなさまからいただいているご感想から、 お話しを進めてまいります。 どうぞ今回も楽しんでお聴きいただきお役立て下さい。 さらに、ご購読&宣伝拡散、どうぞよろしくお願いいたします! (配信日2024/10/31 収録時間00:16:13) shobai265.mp3…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 業務フローの整理・現状分析・問題特定は重要/しかし、共有ありきではない/責任者の悩み、不安、問題意識を知る(対話の重要性)井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
小さな会社に顧問弁護士は必要か?一人でやっている経営者でも、顧問弁護士がいた方が良い理由を解説します。大企業の顧問弁護士と、中小零細企業や個人事業主の人達の顧問弁護士は、役割が全く違います。 役割の違いから、顧問弁護士がいなくてトラブルが発生してから弁護士を探すことが、実は危険である理由も解説します。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待ちしています。 https://forms.gle/AHCFDYG2rRac8UAA7 ■株式会社イーメディック・ホームページ https…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 「行動指針」の作り方/「企業理念」との関係/組織全体を束ねる「行動指針」でなくてもよい!?/「なぜ?」を語り合う対話の重要性井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
人脈を拡げるメリットとデメリットとは?ビジネスにおいて、人脈を拡げていくことはチャンスを掴むためにも、非常に重要です。しかし、人脈を拡げるためには、多くの人と会う事になります。 実は、人との接点が増えることが、投資詐欺などのトラブルの入り口になるというデメリットにもなってしまいます。今回、人脈を拡げながら、上手にリスク管理をしていく方法について解説しています。是非、お聴きください。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待ちしています。 https://forms.gle/AH…
…
continue reading
小阪裕司新刊、ついに発売となります。 今日はその内容概要を、 目次に沿ってお話しいたします。 明日の不安から解放される、たった一つの経営指標 【顧客の数だけ、見ればいい】 小阪裕司著 PHP研究所刊 税込み1815円 第1章 あなたがこれから開放される「5つの不安」 第2章 最強のKPIは「顧客数」 第3章 あなただけの「顧客」を生み出すためにー顧客を定義する 第4章 「顧客の数」を増やすため、今すぐすべきこと 第5章 あえて非効率を追求すると、顧客が集まる 第6章 顧客はあなたが選んでいいー劣化する顧客、成長する顧客 第7章 顧客数経営のカギを握るのは「人」、そして「土壌」 終章 「幸せな安定」といおう選択肢―人間らしいビジネスとは? どうぞ今回も楽しんでお聴きいただきお役立て下さい。 …
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 対話の目的は、お互いの「意図」と「意味」を理解し合う/答えを出すものではない!?/結果として答えに至ることはある/対話の効果とは?/「これについてどう思う?」/新しい意味、意図を作られる場/新しい価値の創造井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
人脈を拡げるメリットとデメリットとは?ビジネスにおいて、人脈を拡げていくことはチャンスを掴むためにも、非常に重要です。しかし、人脈を拡げるためには、多くの人と会う事になります。 実は、人との接点が増えることが、投資詐欺などのトラブルの入り口になるというデメリットにもなってしまいます。今回、人脈を拡げながら、上手にリスク管理をしていく方法について解説しています。是非、お聴きください。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待ちしています。 https://forms.gle/AH…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 「目標管理制度」の目的は企業によって異なる/目的①:戦略・戦術に参加させるため/目的②:評価のため/リーダーに求められるのは「課題設定力(=旗を立てる)」/「評価」と「目標管理」を切り分けてもよい/自分のチームがより良くなるために何が課題か?/純粋な課題意識井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
人生の成功と失敗を分けるのは?実は、人生において、“成功=幸せに生きる”のを決定しているのは、物事の捉え方です。思い通りの人生を送れない方は、実は共通した間違った思考法を持ってしまっています。 今回、その間違った思考法を解説して頂き、より良い人生を送るために必要な新たな考え方について小島社長に解説して頂きました。すべては、考え方次第です。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待ちしています。 https://forms.gle/AHCFDYG2rRac8UAA7 ■株式会社イ…
…
continue reading
小阪裕司新刊『顧客の数だけ、見ればいい』(PHP研究所)。 発売日が近づき、前回の番組内では、 新刊予約&書店応援の「祭り」開催をお知らせいたしました。 ですが「祭り」開始早々に、予約ができない状況に...。 何が起こったのか? 番組内で小阪がお話しいたしておりますのでお聴き下さい。 「祭り」は9月29日までとお話ししておりましたが、 期間延長いたしておりますので、 どうぞ、ご参加&応援、よろしくお願いいたします。 https://hubs.ly/Q02PNdkm0 他、表紙のこと、執筆エネルギーのこと、BGMのことなどなど、 新刊制作に伴う裏話のあれこれをお話ししております。 お聴きいただき、新刊を身近に感じてご購読いただけますと幸いです。 どうぞよろしくお願いいたします! (配信日202…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 Gallup社のエンゲージメント・サーベイ/日本の社員エンゲージメントは世界最低/ネガティブ感情もグローバル平均と比較して同等または低い/怒り、悲しみを感じていないわけではない/穏やかな集団/戦略・戦術に参加させることの重要性/エンゲージメントと目標との関係性井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
最適なモデリングのやり方とは?TTP(徹底的にパクる)が流行っています。しかし、モデリングをしても、結果が出ない人が99%だと思います。今回、小島社長に、最速で自己成長するためのモデリングの方法、つまり、最強のTTPについて解説して頂きました。 小島社長は、「そもそも、みんな、TTPを誤解しているんだよね」とおっしゃっています。実際に、小島社長が実践されているモデリングのやり方も公開して頂きましたので、是非、実践して頂ければと思います。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 労組ではない社員団体/社員感情/キーフレーズ:「これに対して社員はどう感じるかねぇ〜」/組織の内面性/利害の対立構造/経営者の姿勢・あり方井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
良い人脈作りのポイントとは?多くの人は、「人脈」という言葉を勘違いしています。「人脈」を作るために、セミナーや交流会に参加しても、おそらくは主催者の養分になる可能性が極めて高いです。 では、「本当の人脈」はどうすれば作れるのか?人脈を作るために、もっと先にやらなければいけないことなどを、小島社長に解説して頂きました。是非、参考にしてください。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待ちしています。 https://forms.gle/AHCFDYG2rRac8UAA7 ■株式会…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 なぜ「飲みニケーション」はマイナスイメージなのか?/理性的なものが緩む。素、圧、愚痴/合理性に欠ける/「間」の重要性/アンオフィシャルによる心の解放/慢心によるハラスメント/精神的なつながりの紐帯/人間は根源的に「わかってもらいたい」/内省支援・業務支援・精神支援井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
良い人脈作りのポイントとは?多くの人は、「人脈」という言葉を勘違いしています。「人脈」を作るために、セミナーや交流会に参加しても、おそらくは主催者の養分になる可能性が極めて高いです。 では、「本当の人脈」はどうすれば作れるのか?人脈を作るために、もっと先にやらなければいけないことなどを、小島社長に解説して頂きました。是非、参考にしてください。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待ちしています。 https://forms.gle/AHCFDYG2rRac8UAA7 ■株式会…
…
continue reading
▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_inoue ▼今回の概要 「要点を抑えろ」は危険!/自分の都合で見える世界/自分には見えていない世界に本質がある/本当の要点とは?/表面的に見えているものの裏にあるもの/概念化とは?井上健一郎、円道一樹 による
…
continue reading
経営者の驕り・慢心が最大のリスク!経営危機になる理由は様々ですが、結局は、経営者自身の心の在り方が原因の場合がほとんどです。一気に売上が上がった時が最も危険です。 是非、「驕り・慢心」という病に罹らず、常日頃から、周りへの感謝を忘れないためにも、経営者として大切な心構えを小島社長に解説して頂きました。 ★Information★――――― ■経営のヒント+への質問 経営のヒント+では、小島社長への質問や今後聞いてみたいテーマなどを募集しています。 「経営のヒント+への質問フォーム」より、小島社長へお聞きしたい質問内容をお寄せください。 たくさんの質問をお待ちしています。 https://forms.gle/AHCFDYG2rRac8UAA7 ■株式会社イーメディック・ホームページ https…
…
continue reading