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コンテンツは Fabian Tausch によって提供されます。エピソード、グラフィック、ポッドキャストの説明を含むすべてのポッドキャスト コンテンツは、Fabian Tausch またはそのポッドキャスト プラットフォーム パートナーによって直接アップロードされ、提供されます。誰かがあなたの著作物をあなたの許可なく使用していると思われる場合は、ここで概説されているプロセスに従うことができますhttps://ja.player.fm/legal
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Warum viele Gründer keine guten Manager sind (Nutriunited Gründer und CEO Josef Brunner)

16:09
 
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Wie führst du Feedbackgespräche, baust eine High-Performing-Organisation auf und triffst schwierige Entscheidungen als CEO?

In dieser Episode Unicorn Bakery teilt Josef Brunner, Serial Entrepreneur und aktuell dabei, seine neue Firma NutriUnited aufzubauen, sein Playbook für effektives Performance Management. Von der richtigen Feedbackkultur bis hin zu respektvollen Trennungen gibt Josef wertvolle Einblicke, wie du eine skalierende Organisation erfolgreich managen kannst.


Was du lernst:

  • Wie du Feedbackgespräche ehrlich, respektvoll und effektiv führst
  • Warum Rollen, Verantwortlichkeiten und Ownership die Basis einer erfolgreichen Organisation sind
  • Wie du schwierige Entscheidungen triffst und dabei Kultur und Vertrauen bewahrst

ALLES ZU UNICORN BAKERY:

https://zez.am/unicornbakery


Mehr zu Josef:

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/josef-brunner-85203915/

NutriUnited: https://nutriunited.de/


Josef’s Feedback & Succession Planning Template findest du hier:

https://content.unicornbakery.de/feedback-template


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Marker:

(00:00:00) Als Organisation beim Wachstum performant bleiben

(00:04:43) Mitarbeiter richtig unterstützen

(00:07:58) Josefs Learnings zum Thema Führung

(00:13:20) How to: Feedbackgespräche



Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

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