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コンテンツは Jennifer Leake & Suzanne Paling, Jennifer Leake, and Suzanne Paling によって提供されます。エピソード、グラフィック、ポッドキャストの説明を含むすべてのポッドキャスト コンテンツは、Jennifer Leake & Suzanne Paling, Jennifer Leake, and Suzanne Paling またはそのポッドキャスト プラットフォーム パートナーによって直接アップロードされ、提供されます。誰かがあなたの著作物をあなたの許可なく使用していると思われる場合は、ここで概説されているプロセスに従うことができますhttps://ja.player.fm/legal
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Why Posting a Job Description is a BIG Mistake - and What to Do Instead - Shelley Billinghurst

11:57
 
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The purpose and function of a job description is to legally protect you when you need to terminate an employee for non-performance. It's not designed to attract great sales talent to your job opening.
You need a way of saying "Come work here!" which requires you to be ultra clear on who you want to hire.
Shelley Billinghurst is the President of Hire Value, Inc. and co-Host of the podcast, The Recruitment Flex with Serge and Shelley. This is the second of four interviews with Shelley on the subject of recruiting.

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