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コンテンツは Flemming Christensen によって提供されます。エピソード、グラフィック、ポッドキャストの説明を含むすべてのポッドキャスト コンテンツは、Flemming Christensen またはそのポッドキャスト プラットフォーム パートナーによって直接アップロードされ、提供されます。誰かがあなたの著作物をあなたの許可なく使用していると思われる場合は、ここで概説されているプロセスに従うことができますhttps://ja.player.fm/legal
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#61 Understanding and Implementing Psychological Safety in Teams

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In this episode of The Enneagram Insights podcast, Flemming Christensen discusses the complexities of fostering a culture of psychological safety.

He explores the challenges of implementing this safety in environments of pressure, change, and complexity.

The episode looks into leadership blind spots, cultural biases, and the various personal and professional dynamics that can hinder psychological safety.

Christensen also introduces the Enneagram types and their potential in supporting or obstructing psychological safety.

The discussion emphasizes the importance of honest communication, leadership responsibility, and the need for authentic conversations to create a safe and thriving work environment.

Future episodes will further explore these themes through the lens of the nine Enneagram types.

More about:

✔️ Challenges in Implementing Psychological Safety

✔️ Leadership Blind Spots

✔️ Cultural Biases and Their Impact on Psychological Safety

✔️ Stages of Team Capacity

✔️ Starting the Conversation on Psychological Safety and the Power of the Enneagram

Further reading and information:

https://www.flemmingchristensen.com/

https://www.facebook.com/groups/668872451623440

  continue reading

61 つのエピソード

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Christensen also introduces the Enneagram types and their potential in supporting or obstructing psychological safety.

The discussion emphasizes the importance of honest communication, leadership responsibility, and the need for authentic conversations to create a safe and thriving work environment.

Future episodes will further explore these themes through the lens of the nine Enneagram types.

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✔️ Stages of Team Capacity

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