Programa de divulgación científica y actualidad con los hallazgos más recientes.
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コンテンツは Manolo Castellano によって提供されます。エピソード、グラフィック、ポッドキャストの説明を含むすべてのポッドキャスト コンテンツは、Manolo Castellano またはそのポッドキャスト プラットフォーム パートナーによって直接アップロードされ、提供されます。誰かがあなたの著作物をあなたの許可なく使用していると思われる場合は、ここで概説されているプロセスに従うことができますhttps://ja.player.fm/legal。
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Duelo por dejar la ciencia - Entrevista a Nuria de Pedro
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En este podcast de lo que significa dejar la ciencia, dejar de publicar artículos científicos y del duelo que provoca el hecho de tener que cambiar, dentro de tu carrera, así como lo que eso puede provocar en tu futuro.
Además, Manolo Castellano entrevista a Núria de Pedro, desde el parque científico de Madrid, sobre como fue su experiencia cuando se enfrentó a una transición profesional fuera del mundo académico y como encontró su lugar en la empresa privada.
Núria de Pedro es doctora en bioquimica y biología molecular por la Universidad Autónoma de Madrid y ha trabajado de investigadora en distintas empresas y fundaciones. Actualmente CSO en Life Length.
Muchos científicos nos vemos abocados bien por obligación o por necesidades de desarrollo personal o profesional a dejar la investigación científica más académica, donde el objetivo es publicar en revistas de nuestra rama de conocimiento, y reorientar nuestras habilidades hacia el sector privado donde se requiere el talento investigador orientado al desarrollo de objetivos concretos. En estos departamentos de I+D+I, claves en las empresas innovadoras, es donde podemos encontrar aquellos elementos que nos hicieron dejar el mundo académico.
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Además, Manolo Castellano entrevista a Núria de Pedro, desde el parque científico de Madrid, sobre como fue su experiencia cuando se enfrentó a una transición profesional fuera del mundo académico y como encontró su lugar en la empresa privada.
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Muchos científicos nos vemos abocados bien por obligación o por necesidades de desarrollo personal o profesional a dejar la investigación científica más académica, donde el objetivo es publicar en revistas de nuestra rama de conocimiento, y reorientar nuestras habilidades hacia el sector privado donde se requiere el talento investigador orientado al desarrollo de objetivos concretos. En estos departamentos de I+D+I, claves en las empresas innovadoras, es donde podemos encontrar aquellos elementos que nos hicieron dejar el mundo académico.
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