Artwork

コンテンツは Middle of Six によって提供されます。エピソード、グラフィック、ポッドキャストの説明を含むすべてのポッドキャスト コンテンツは、Middle of Six またはそのポッドキャスト プラットフォーム パートナーによって直接アップロードされ、提供されます。誰かがあなたの著作物をあなたの許可なく使用していると思われる場合は、ここで概説されているプロセスに従うことができますhttps://ja.player.fm/legal
Player FM -ポッドキャストアプリ
Player FMアプリでオフラインにしPlayer FMう!

Focusing on Team Strengths

50:11
 
シェア
 

Manage episode 415770464 series 2984318
コンテンツは Middle of Six によって提供されます。エピソード、グラフィック、ポッドキャストの説明を含むすべてのポッドキャスト コンテンツは、Middle of Six またはそのポッドキャスト プラットフォーム パートナーによって直接アップロードされ、提供されます。誰かがあなたの著作物をあなたの許可なく使用していると思われる場合は、ここで概説されているプロセスに従うことができますhttps://ja.player.fm/legal

From astrology to the Myers-Briggs Type Indicator (MBTI), personality theories offer introspection and insights to deepen our understanding of others. We all recognize that marketing is a collaborative effort, encompassing strategic planning to interview coaching. The beauty of being part of a team lies in having a diverse array of perspectives, experiences, and talents to draw from, yet it isn't always smooth sailing. Differences in personalities can present challenges in understanding priorities, intentions, and approaches.
At Middle of Six, we leverage the CliftonStrengths (or StrengthsFinder) theory. This 20-year-old assessment highlights personal strengths rather than weaknesses, while also facilitating understanding of how to best support our teammates when stressful situations prompt "overdone strengths."
In Episode 55 of The Shortlist, we take a deep dive into the Middle of Six team with Principal Wendy Simmons, Operations Manager Susan O'Leary, and Senior Creative Strategist Lauren Jane Peterson to discuss the advantages and disadvantages of such assessments and how they've effectively utilized CliftonStrengths to establish a common language in the workplace.

  continue reading

61 つのエピソード

Artwork
iconシェア
 
Manage episode 415770464 series 2984318
コンテンツは Middle of Six によって提供されます。エピソード、グラフィック、ポッドキャストの説明を含むすべてのポッドキャスト コンテンツは、Middle of Six またはそのポッドキャスト プラットフォーム パートナーによって直接アップロードされ、提供されます。誰かがあなたの著作物をあなたの許可なく使用していると思われる場合は、ここで概説されているプロセスに従うことができますhttps://ja.player.fm/legal

From astrology to the Myers-Briggs Type Indicator (MBTI), personality theories offer introspection and insights to deepen our understanding of others. We all recognize that marketing is a collaborative effort, encompassing strategic planning to interview coaching. The beauty of being part of a team lies in having a diverse array of perspectives, experiences, and talents to draw from, yet it isn't always smooth sailing. Differences in personalities can present challenges in understanding priorities, intentions, and approaches.
At Middle of Six, we leverage the CliftonStrengths (or StrengthsFinder) theory. This 20-year-old assessment highlights personal strengths rather than weaknesses, while also facilitating understanding of how to best support our teammates when stressful situations prompt "overdone strengths."
In Episode 55 of The Shortlist, we take a deep dive into the Middle of Six team with Principal Wendy Simmons, Operations Manager Susan O'Leary, and Senior Creative Strategist Lauren Jane Peterson to discuss the advantages and disadvantages of such assessments and how they've effectively utilized CliftonStrengths to establish a common language in the workplace.

  continue reading

61 つのエピソード

Alle episoder

×
 
Loading …

プレーヤーFMへようこそ!

Player FMは今からすぐに楽しめるために高品質のポッドキャストをウェブでスキャンしています。 これは最高のポッドキャストアプリで、Android、iPhone、そしてWebで動作します。 全ての端末で購読を同期するためにサインアップしてください。

 

クイックリファレンスガイド