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Leading with Purpose in Tech ft. Chris Seidt

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In this episode, we sit down with Chris Seidt, the Executive Director and CIO for the City of Louisville, who has been with the city government for over 22 years. Chris shares his remarkable journey from a police dispatcher to leading the city's IT department, highlighting the importance of leadership that’s rooted in experience, community impact, and adaptability.

Chris delves into the complexities of managing IT for a large municipal government, from handling 216 million annual cyber events to rolling out innovative initiatives like the Connected Parks program. He discusses the challenges of working with outdated government software, the significance of digital inclusion, and how his team is working to bridge the digital divide in Louisville.

This episode is a treasure trove of insights for IT leaders, offering lessons on the importance of flexibility, the power of leading by example, and the value of aligning technology with community needs. Whether you’re interested in public sector IT, leadership, or urban technology initiatives, this conversation with Chris Seidt provides practical takeaways and an inspiring look at how tech leadership can drive real change.

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47 つのエピソード

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Chris delves into the complexities of managing IT for a large municipal government, from handling 216 million annual cyber events to rolling out innovative initiatives like the Connected Parks program. He discusses the challenges of working with outdated government software, the significance of digital inclusion, and how his team is working to bridge the digital divide in Louisville.

This episode is a treasure trove of insights for IT leaders, offering lessons on the importance of flexibility, the power of leading by example, and the value of aligning technology with community needs. Whether you’re interested in public sector IT, leadership, or urban technology initiatives, this conversation with Chris Seidt provides practical takeaways and an inspiring look at how tech leadership can drive real change.

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