Artwork

コンテンツは DiverCity® Podcast and Julia Streets Productions によって提供されます。エピソード、グラフィック、ポッドキャストの説明を含むすべてのポッドキャスト コンテンツは、DiverCity® Podcast and Julia Streets Productions またはそのポッドキャスト プラットフォーム パートナーによって直接アップロードされ、提供されます。誰かがあなたの著作物をあなたの許可なく使用していると思われる場合は、ここで概説されているプロセスに従うことができますhttps://ja.player.fm/legal
Player FM -ポッドキャストアプリ
Player FMアプリでオフラインにしPlayer FMう!

LGBTQ+ Identity, Intersectionality and Inclusion

36:26
 
シェア
 

Manage episode 279074384 series 1634360
コンテンツは DiverCity® Podcast and Julia Streets Productions によって提供されます。エピソード、グラフィック、ポッドキャストの説明を含むすべてのポッドキャスト コンテンツは、DiverCity® Podcast and Julia Streets Productions またはそのポッドキャスト プラットフォーム パートナーによって直接アップロードされ、提供されます。誰かがあなたの著作物をあなたの許可なく使用していると思われる場合は、ここで概説されているプロセスに従うことができますhttps://ja.player.fm/legal
Host Julia Streets is joined by Arlene McDermott, co-chair of the London Stock Exchange Group Proud network and Ethan Salathiel, coach, consultant, programme leader and entrepreneur. In this episode and timed to continue the support for Transgender Awareness Week Julia, Arlene and Ethan discuss what firms can do to make room for all LGBTQ+ employees, with a particular focus on individuals wanting to transition. They discuss the importance of senior and middle management leadership, the importance of intersectionality and how organisations can remove the barriers between various networks and communities . Together they recognise that for some it may still be concerning to be out and the importance of corporate culture in attracting, supporting and therefore retaining talent. As we head into tough economic times, they examine why maintaining LGBTQ+ issues as a high priority on the D&I and corporate agendas really matters right now.
  continue reading

117 つのエピソード

Artwork
iconシェア
 
Manage episode 279074384 series 1634360
コンテンツは DiverCity® Podcast and Julia Streets Productions によって提供されます。エピソード、グラフィック、ポッドキャストの説明を含むすべてのポッドキャスト コンテンツは、DiverCity® Podcast and Julia Streets Productions またはそのポッドキャスト プラットフォーム パートナーによって直接アップロードされ、提供されます。誰かがあなたの著作物をあなたの許可なく使用していると思われる場合は、ここで概説されているプロセスに従うことができますhttps://ja.player.fm/legal
Host Julia Streets is joined by Arlene McDermott, co-chair of the London Stock Exchange Group Proud network and Ethan Salathiel, coach, consultant, programme leader and entrepreneur. In this episode and timed to continue the support for Transgender Awareness Week Julia, Arlene and Ethan discuss what firms can do to make room for all LGBTQ+ employees, with a particular focus on individuals wanting to transition. They discuss the importance of senior and middle management leadership, the importance of intersectionality and how organisations can remove the barriers between various networks and communities . Together they recognise that for some it may still be concerning to be out and the importance of corporate culture in attracting, supporting and therefore retaining talent. As we head into tough economic times, they examine why maintaining LGBTQ+ issues as a high priority on the D&I and corporate agendas really matters right now.
  continue reading

117 つのエピソード

すべてのエピソード

×
 
Loading …

プレーヤーFMへようこそ!

Player FMは今からすぐに楽しめるために高品質のポッドキャストをウェブでスキャンしています。 これは最高のポッドキャストアプリで、Android、iPhone、そしてWebで動作します。 全ての端末で購読を同期するためにサインアップしてください。

 

クイックリファレンスガイド