“Schöll und Schwarz – Der Coachingpodcast” greift aktuelle Themen und Fragestellungen aus dem beruflichen und lebensweltlichen Alltag von Menschen auf. Raimund Schöll ist Soziologe, Coach und Paarberater. Er begleitet seit über 20 Jahren Menschen in beruflichen und privaten Krisensituationen und berät Führungskräfte und Organisationen in Fragen der Führung und Zusammenarbeit. Florian Schwarz ist als Moderator und Sprecher seit über 20 Jahren in der Radio-, TV- und Podcast-Branche tätig.
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Kritik zu formulieren oder auch zu nehmen, ist für viele keine einfache Übung. Aber wie können wir mit Kritik so umgehen, dass daraus möglichst etwas Konstruktives entsteht? Darum geht’s in dieser Folge.Raimund Schöll, Florian Schwarz による
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Sich sich selbst zuwenden, die persönliche Weiterentwicklung in die eigene Hand nehmen und die Hürden des Lebens durch eine bewusste Einflussnahme auf sich selbst meistern. Florian Schwarz und Raimund Schöll unterhalten sich in dieser Ausgabe über Selbstcoaching.Raimund Schöll, Florian Schwarz による
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Streitpaare erleben jede Äußerung des Partners als Angriff. Das Prinzip lautet: Angriff und Gegenangriff. Keiner darf die Oberhand gewinnen. In dieser Ausgabe gehe ich auf die Frage einer Zuhörerin ein, was genau ein Streitpaar ist.Raimund Schöll, Florian Schwarz による
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Empathie und Mitgefühl in unsicheren ZeitenEmpathie steht aktuell hoch im Kurs. Man fordert sie im Kontext der Beratung und Führung ein, neuerdings soll sie sogar für ein besseres Zusammenleben in der Gesellschaft sorgen. Wie funktioniert die vielgerühmte Empathie? Was wären im Unterschied dazu Mitleid und Mitgefühl? Warum ist zu große Angst ein si…
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Über die alte und neue Veränderungs(un)lust in OrganisationenViele Organisationen verändern sich auf Teufel komm raus. Aber wie nimmt man die Menschen, die den Wandel gestalten sollen, mit? Was ist der Unterschied zwischen kulturellem und technischem Wandel? Was heißt Organisationsentwicklung im Unterschied zur sogenannten Expertenberatung? Darum g…
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Q&A - "Wer Motivation will, muss Sinn bieten"
13:40
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Führungsmythen, Paradoxien der Führung, Führungskompetenzen und warum Sinnvermittlung heute ganz vorne steht. In diesem Podcast gehe ich auf Ihre Fragen rund um das Thema Führung ein. Herzlichen Dank für Ihre Einsendungen.Raimund Schöll, Florian Schwarz による
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Paarbeziehungen und warum sie heute wichtiger sind denn jeWas macht gute Paarbeziehungen aus? Wie gelingen sie? Und was kann man tun, wenn es mal nicht so läuft? Florian Schwarz spricht in dieser Episode mit Raimund Schöll über Paare, die Liebe und seine Erfahrungen als Paarberater.Raimund Schöll, Florian Schwarz による
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Führungskräfte - Coaching in der PraxisFühren ist alles andere als eine leichte Aufgabe. Auch gibt es da den feinen Unterschied zwischen Managen auf der einen und Führen auf der anderen Seite. In dieser Episode erzählt Raimund Schöll aus dem Nähkästchen seiner Praxis als Führungskräfte-Coach.Raimund Schöll, Florian Schwarz による
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Endlich die Handbremse lösen – Mit inneren Blockaden umgehen
26:45
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- im Team agil zusammenarbeiten, indem man sich kenntGute Teams sind Teams, in denen sich die Teammitglieder kennen. In diesem Podcast spüren wir der Frage nach, wie Eigenverantwortung und Beachtung des Einzelnen, sprich, Persönlichkeit auf der einen Seite, Effizienz und Effektivität auf der anderen in der täglichen Teamarbeit sinnvoll gelebt werde…
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Die Kraft dramabefreiter Kommunikation Drama-Dreieck Verena Kast Eidenschink Coachingbande Resilienz Selbstbewusstsein Argumentationstechniken Kränkung TransaktionsanalyseRaimund Schöll, Florian Schwarz による
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Du hast mich getroffen - Umgang mit Kränkungen
24:17
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Teil IKränkungen finden sowohl im Arbeits- als auch im Privatleben statt. Aber was passiert eigentlich, wenn wir gekränkt sind? Was macht uns kränkbar bzw. vulnerabel? Wie können wir Kränkungen besser verstehen, aushalten und kreativ mit ihnen umgehen? Darüber sprechen Schöll & Schwarz in dieser Episode.…
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Führen von Menschen ist ein komplexes Geschäft. In diesem Podcast geht es darum, wie und unter welchen Voraussetzungen Mitarbeiterführung funktioniert. Was macht gute Führung aus? Wie verhalte ich mich als Führungskraft? Lässt sich ein Mensch, lassen sich Menschen überhaupt führen? Welche Rolle spielen bei guter Führung die Mitarbeitenden?…
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Alles (ist) anders – Persönliche Krisen und Veränderungen meistern
27:31
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Was ist eine Krise überhaupt?Der Begriff Krise ist derzeit in aller Munde. Was ist eine Krise überhaupt? Was unterscheidet die Krise von einem Problem? Wie erleben wir Krisen, und was machen wir daraus? In dieser Ausgabe reden Schöll & Schwarz über Krisenhaftes im Leben und über Möglichkeiten der persönlichen Krisenbewältigung.…
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Konflikte - Sind sie tatsächlich so gefährlich wie ihr Ruf?
24:01
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Konflikte gehören zum menschlichen Leben wie der berühmte Fisch zum Wasser. Können wir Konflikte konstruktiv angehen? Wie kommen wir zu Lösungen? Welche Möglichkeiten gibt es, sich bei Konflikten konstruktiv zu verhalten. Schöll & Schwarz reden darüber, was ein gutes Konfliktmanagement in Beruf und Lebensalltag ausmacht.…
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Coaching hat sich inzwischen zu einer Beratungsform entwickelt, die sich sowohl für private wie berufliche Fragen eignet. Was bringt Coaching? Wie geht ein Coach im Coaching vor? Was ist der Unterschied zwischen Coaching und Psychotherapie? In dieser Episode spricht Raimund Schöll über seine Erfahrungen und gewährt uns Einblicke in seine Coachingpr…
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Können wir lernen, mit unseren Emotionen umzugehen ?Emotionen bestimmen unser Handeln, sie lenken und leiten uns. Ob es sich um Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit, Frustrationstoleranz oder Führungserfolg handelt - der konstruktive Umgang mit den eigenen und den Emotionen anderer, entscheidet über beruflichen Erfolg! In dieser Episode fokussieren w…
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Atmosphärische Intelligenz in Beruf und Alltag
22:15
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"Ich spüre da was..."Atmosphären sind oft nur spürbar, aber nicht direkt sichtbar. Gleichwohl beschreibt Atmosphäre eine Situationsqualität, die uns in unserem Handeln, Fühlen und Denken beeinflusst. In diesem Podcast geht es darum, wie wir Atmosphären bei der Arbeit und im Leben mitgestalten oder notfalls auch ertragen können. Raimund Schöll klärt…
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Der Dialog als fruchtbare GesprächsalternativeDer Dialog ist im Vergleich zur nicht selten aggressiv wirkenden Diskussion, die fruchtbarere Gesprächsform. In welchen Situationen ist der Dialog eine sinnvolle Alternative zur allseits geführten Diskussion oder zum „Gelaber“ - sowohl im Berufsleben als auch in der Gesellschaft?…
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Vom Umgang mit Narzissmus in Beruf und AlltagNarzissmus ist in aller Munde. In dieser Folge geht es um die Frage, woran wir Narzissmus erkennen, was Narzissmus ist und was er mit uns anstellt. Raimund Schöll spricht in diesem Podcast über seine Erfahrungen und gibt Hilfestellungen, wie man lernen kann, mit sogenannten Narzissten umzugehen.…
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