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コンテンツは Side Affects with MB and Employee Benefits | Health Care | Wellness | Leadership | Health Management | Innovation | Human Resources | Employee Engagement | Consumerism | Business | McGohan Brabender | Side Affects | Side Effects によって提供されます。エピソード、グラフィック、ポッドキャストの説明を含むすべてのポッドキャスト コンテンツは、Side Affects with MB and Employee Benefits | Health Care | Wellness | Leadership | Health Management | Innovation | Human Resources | Employee Engagement | Consumerism | Business | McGohan Brabender | Side Affects | Side Effects またはそのポッドキャスト プラットフォーム パートナーによって直接アップロードされ、提供されます。誰かがあなたの著作物をあなたの許可なく使用していると思われる場合は、ここで概説されているプロセスに従うことができますhttps://ja.player.fm/legal
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Side Affects Episode 110 | Be Worthy of the Talent You Hire - DE&I Part II

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It’s time to continue your DEI education by joining Side Affects host, Kenzie McEvily and her guest host, Anne Marie Singleton with the second podcast of the 5-part series with Tiffin University’s Center for Intercultural Excellence, Julia Porter and Nadia Lewis. This episode concentrates on the best practices companies should follow to be more inclusive, starting with the hiring process. Start by training your interview team to be comfortable looking for diversity, go beyond the unconscious bias, and hire for potential, not necessarily for the experience. This is just the beginning. Tune in to learn more about the DEI training and apply these steps to have a diverse workforce.
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