))
№27 Красные флаги описания вакансий в ИТ, beer-test и корпоративы | Вероника Ильина, Юлия Джепарова
Manage episode 445305318 series 3608301
コンテンツは Hexlet によって提供されます。エピソード、グラフィック、ポッドキャストの説明を含むすべてのポッドキャスト コンテンツは、Hexlet またはそのポッドキャスト プラットフォーム パートナーによって直接アップロードされ、提供されます。誰かがあなたの著作物をあなたの許可なく使用していると思われる場合は、ここで概説されているプロセスに従うことができますhttps://ja.player.fm/legal。
Что делают ИТ-компании, чтобы помочь специалистам сохранить свой work-life balance? На что обращать внимание в вакансиях, чтобы заранее сложить картину о корпоративной культуре до отправки резюме, и как понять, что компания идейно подходит? И можно ли не ходить на корпоративы?
- 🔥 Курс, который поможет в трудоустройстве
- 🔥 Ближайшие бесплатные вебинары
- Подписывайтесь на канал Хекслета в Telegram
- Список подкаст-платформ (Apple Podcast, Google Podcast, Spotify, Яндекс.Музыка и другие)
- Смотреть на Youtube
Creators & Guests
- Александр Усков - Host
- Вероника Ильина - Guest
- Юлия Джепарова - Guest
Полезные ссылки:
- Разбор вакансий с Вероникой Ильиной
- Видео Зачем ИТ-компании нанимают джунов
- Как устроена работа программистов в «Контуре»
- Ещё распаковки ИТ-компаний
- Ревью резюме для джуниоров
- Телеграм-канал с вакансиями для программистов
__________
📚 Рекомендуемые книги:
- Радикальная прямота. Как управлять людьми, не теряя человечности
- Спасибо за обратную связь. Как стать неуязвимым для критики и открытым для похвалы
- Автор Патрик Ленсиони
00:00:00 о спикерах: HR-бизнес партнер в Контуре и DevRel Dodo Engineering
00:01:28 кто такие DevRel по версии ChatGPT
00:01:55 что такое корпоративная культура в Dodo
00:03:30 корпоративная культура в Контуре
00:04:27 бывают ли «бескультурные» ИТ-компании
00:05:41 как организована культура в очень больших компаниях
00:08:08 как понять, что человек «наш» или «не наш»
00:10:24 софт-скиллы важнее хард-скиллов?
00:13:38 непопадание в культуру - это причина для отказа?
00:16:05 можно ли выбирать команду и протестить компанию до полного трудоустройства (кейс буткемпа Контура)
00:19:13 кто отвечает за демонстрацию культуры и какое отношение к этому имеет DevRel и HR
00:26:32 как понять, кто культура компании мне подходит
00:32:44 красные флаги: что спрашивать на собеседовании
00:36:00 являются ли плюшки (например, ДМС) индикатором культуры
00:38:43 какими бенефитами заманивают кандидатов; про чай и печенье
00:45:45 в чем разница между корпоративом и тимбилдингом и зачем организуют корпоративы
00:49:58 можно ли не ходить на корпоративы
00:53:20 разница между корпоративной культурой и корпоративной политикой
00:55:30 как изменилась культура с переходом на удалёнку
00:59:00 потребность в живом общении
01:04:40 что почитать про корпоративную культуру айтишникам
36 つのエピソード
シェア
