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296【多様性】受け入れてもらいたいマイノリティな面はある?

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マイノリティを感じる瞬間は?/不登校の子供の親として/仕事の中で感じる少数派のとき/新しいことにチャレンジしてると注目される事もある/優れている局面では「マイノリティ」と呼ばない?/離婚して子供を引き取らない側になった時/賛成や応援がしてほしいわけではない/「事情によってはある」と普通に接してほしい/周りの反応が子供へ影響あるのかも心配/会社で「遅さ」を受け入れてもらいたい/じっくりやる人も良いでしょ/適度がわからない、主張して良いのかもわからない/「普通」で上も下もいるなら気にならない?/効率性より味で勝負の人/多様な人を使って成果を出すのがリーダーの仕事?/それぞれのマイノリティを教えてね

【MC】
とっちー アウトプット研究家 @emitochio
オカディ さすらいの職業カウンセラー
ゆうた コミュニティ的なもの愛好家 @yuta33ki_jp
その 人の挑戦サポーター @sono

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【お便り送付先】corklab.podcast@gmail.com
【音声編集】ゆうた @yuta33ki_jp
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