))
Leren stopt niet bij een diploma, het begint pas. Hoe blijf je als professional, team of organisatie wendbaar én van waarde? In deze podcast duiken we in de praktijk van leven lang ontwikkelen binnen en buiten Fontys. We spreken met docenten, onderzoekers, coaches en beleidsmakers over thema’s als talentontwikkeling, professionele groei en de toekomst van werk. Fontys doet hier praktijkgericht onderzoek naar, samen met het onderwijs en het werkveld. Zo bouwen we aan antwoorden op de maatscha ...
…
continue reading
In deze short story nemen we je mee naar het jaar 2073. We ontmoeten Rosa, een gerenommeerd medisch bioloog, die in gesprek gaat met een hologram van haar moeder Marian. Wat begint als een persoonlijke herinnering, ontvouwt zich tot een krachtige reflectie op het belang van een Leven Lang Ontwikkelen (LLO). Je hoort hoe werk, leren en technologie i…
…
continue reading
Hoe kunnen hogescholen en universiteiten niet alleen studenten, maar ook werkenden helpen zich een leven lang te blijven ontwikkelen? En hoe kunnen deze instellingen zelf een voorbeeldrol vervullen als lerende organisaties? Dit was het centrale thema van de oratie 'De vitale dubbelrol van het hoger onderwijs bij leven lang ontwikkelen' van prof. d…
…
continue reading
De kansen die er liggen op het vlak van talentontwikkeling: Benut jij deze wel voldoende voor jezelf, maar ook binnen je team? En hoe integreer je talentgericht werken in de cultuur van jouw organisatie? Draai je wel aan de juiste knoppen? Chantal van de Ven, marketing- en communicatieadviseur bij Fontys HRM en Toegepaste Psychologie ging met drie …
…
continue reading
Nederland leidt jaarlijks duizenden internationale studenten op – en toch vertrekken ze vaak na hun diploma. Waarom eigenlijk? Lector prof. dr. Marian Thunnissen en Antoinette Littel bespreken de kansen én blinde vlekken in onderwijs en arbeidsmarkt. Met inspirerende praktijkvoorbeelden en scherpe inzichten. Voor wie: onderwijsprofessionals, beleid…
…
continue reading
Wat als je werk verandert, maar jijzelf niet? Sofie Moresi (programmaleider bij het programma Wendbare Professionals) legt uit waarom de 8 Fontysrollen helpen om als professional – en als team – flexibel, krachtig en toekomstbestendig te blijven. Een must-listen voor wie wil groeien in een snel veranderende wereld. Voor wie: docenten, onderzoekers …
…
continue reading
Als leidinggevende heb je te maken met diverse vraagstukken rondom ontwikkeling en verandering. Hoe geef je hieraan vorm binnen je team(s)? En hoe zorg je voor balans tussen de behoefte van de organisatie en die van je team of individuele medewerkers? In deze podcast gaan Aukje Veenstra en Marc van de Coevering met elkaar in gesprek hierover. Aukje…
…
continue reading
1
Industrial Design: doorstroomregeling pre-master als minor
40:36
40:36
「あとで再生する」
「あとで再生する」
リスト
気に入り
気に入った
40:36
Fontys Hogeschool による
…
continue reading
1
Het aantrekken en behouden van internationale kenniswerkers
32:39
32:39
「あとで再生する」
「あとで再生する」
リスト
気に入り
気に入った
32:39
Bedrijven in de high-tech en IT – sector in de Brainport regio hebben al jaren te kampen met een zeer krappe arbeidsmarkt. Niet alleen grote bedrijven, maar ook mkb-bedrijven merken dat. Een mogelijke oplossing is het aantrekken van buitenlands talenten. Brainport Development en Holland Expat Center South willen mkb-bedrijven hierin ondersteunen. H…
…
continue reading
1
De veranderende wereld en de betekenis hiervan voor de rol van docenten
24:16
24:16
「あとで再生する」
「あとで再生する」
リスト
気に入り
気に入った
24:16
De wereld verandert, de student verandert en het onderwijs verandert. Als docent en medewerker van Fontys groei je mee in een nieuwe rol waarin je studenten steeds vaker begeleidt, coacht en je meer samenwerkt met andere docenten, collega's en met het werkveld. Benieuwd naar welke rollen passen bij die nieuwe wereld? En hoe Fontys jou hierbij kan h…
…
continue reading
1
Talenten ontwikkelen en benutten: hoe doe je dat in de praktijk?
21:47
21:47
「あとで再生する」
「あとで再生する」
リスト
気に入り
気に入った
21:47
We hebben allemaal talenten. En als we die kunnen gebruiken in ons werk worden we daar blijer en productiever van. Toch vinden veel organisaties het lastig om in de praktijk invulling te geven aan talentgericht werken. Hoe ga je te werk? Wat werkt wel en wat niet? Welke tips zijn er voor loopbaanprofessionals? Je hoort het allemaal in de podcast di…
…
continue reading
1
Leven lang ontwikkelen: vandaag denken aan morgen
58:01
58:01
「あとで再生する」
「あとで再生する」
リスト
気に入り
気に入った
58:01
Een Leven Lang Ontwikkelen is een onderwerp dat steeds vaker op de agenda staat van overheidsinstanties, private organisaties én onderwijsinstellingen. De vraag is: waarom is dat zo? En hoe stimuleer je medewerkers, organisaties en sectoren om er mee aan de slag te gaan? Onlangs ging Fontys medewerker Peter Bos daarover in gesprek met Marian Thunni…
…
continue reading
